{"id":2380,"global_id":"academiedentaire.com?id=2380","global_id_lineage":["academiedentaire.com?id=2380"],"author":"1","status":"publish","date":"2015-02-23 12:08:20","date_utc":"2015-02-23 20:08:20","modified":"2016-01-29 11:46:44","modified_utc":"2016-01-29 19:46:44","url":"https:\/\/academiedentaire.com\/formation\/gestion-atteindre-son-plein-potentiel-en-dentisterie-3\/","rest_url":"https:\/\/academiedentaire.com\/wp-json\/tribe\/events\/v1\/events\/2380","title":"GESTION – Atteindre son plein potentiel en dentisterie","description":"

POUR DENTISTES<\/span><\/h3>\n

Formation de 6 jours<\/em><\/span><\/h3>\n

D\u00e9veloppez vos habilet\u00e9s de gestionnaire afin d’assurer la croissance de votre entreprise<\/strong><\/h3>\n

Programme de formation unique d\u00e9velopp\u00e9 sp\u00e9cifiquement pour les dentistes<\/h3>\n

Pourquoi suivre cette formation?<\/h4>\n
    \n
  • Assurer la croissance de votre entreprise<\/li>\n
  • D\u00e9velopper votre style de leadership<\/li>\n
  • Am\u00e9liorer le climat de travail et la collaboration<\/li>\n
  • \u00a0Augmenter la qualit\u00e9 du service au patient<\/li>\n
  • Consolider vos acquis<\/li>\n
  • Se d\u00e9marquer de vos confr\u00e8res<\/li>\n<\/ul>\n

    OBJECTIFS<\/h4>\n
      \n
    • Se familiariser avec diff\u00e9rentes th\u00e9ories explicatives des tendances en leadership<\/li>\n
    • D\u00e9couvrir le leadership, par la connaissance et la ma\u00eetrise de soi<\/li>\n
    • Approfondir 2 mod\u00e8les de base en leadership et la notion de code de r\u00e9ussite<\/li>\n
    • D\u00e9couvrir le leadership par le team building<\/li>\n
    • Outiller le leader dans ses communications<\/li>\n<\/ul>\n

      L\u2019objectif d\u2019apprentissage est d\u2019acqu\u00e9rir l\u2019aisance de substituer son r\u00f4le de professionnel vers celui d\u2019entrepreneur par la consolidation des comp\u00e9tences essentielles au bon gestionnaire.
      \nApproche exp\u00e9riment\u00e9e depuis plus de 10 ans et rigoureusement mise \u00e0 jour en fonction des nouvelles tendances et des nouveaux d\u00e9fis que rencontrent les jeunes dirigeants.<\/p>\n

      JOUR 1\u2013 L\u2019IMPORTANCE DE LA CONNAISSANCE DE SOI ET DE L\u2019EMPATHIE<\/strong><\/p>\n

        \n
      • Apprendre \u00e0 vous conna\u00eetre en tant que leader : votre style et vos capacit\u00e9s de leadership<\/li>\n
      • Savoir reconna\u00eetre les diff\u00e9rentes sources de stress et leurs incidences sur vos employ\u00e9s et leur travail<\/li>\n
      • Quels sont vos d\u00e9fis en tant que leader et comment les traiter efficacement<\/li>\n<\/ul>\n

        JOUR 2 \u2013 PRENDRE CONSCIENCE DE LA MAITRISE DE SOI EN LEADERSHIP<\/strong><\/p>\n

          \n
        • Comment adapter votre comportement et votre attitude aux situations v\u00e9cues<\/li>\n
        • Savoir reconna\u00eetre les besoins des individus qui composent votre \u00e9quipe<\/li>\n
        • Apprendre les m\u00e9canismes d\u2019un bon feed-back pour am\u00e9liorer les communications avec vos \u00e9quipes de travail<\/li>\n<\/ul>\n

          JOUR 3 \u2013 AM\u00c9LIORER SON LEADERSHIP PAR L\u2019AUTODISCIPLINE<\/strong><\/p>\n

            \n
          • Comment devenir plus efficace par une meilleure gestion du temps<\/li>\n
          • Apprendre l\u2019art de planifier, d\u2019organiser et de d\u00e9l\u00e9guer<\/li>\n
          • Clarifier vos responsabilit\u00e9s cl\u00e9s et leurs indices de rendement<\/li>\n<\/ul>\n

            JOUR 4 \u2013 NOURRIR ET ENTRETENIR SES RELATIONS<\/strong><\/p>\n

              \n
            • Conna\u00eetre les principaux \u00e9l\u00e9ments d\u2019efficacit\u00e9 d\u2019une \u00e9quipe<\/li>\n
            • Comment b\u00e2tir et consolider des \u00e9quipes de travail performantes<\/li>\n
            • Apprendre les principes d\u2019une r\u00e9union d\u2019\u00e9quipe efficiente<\/li>\n<\/ul>\n

              JOUR 5 \u2013 L\u2019IMPACT D\u2019UNE BONNE COMMUNICATION RELATIONNELLE<\/strong><\/p>\n

                \n
              • Comment g\u00e9rer les conflits et les situations probl\u00e9matiques<\/li>\n
              • Comprendre les bases d\u2019une communication efficace<\/li>\n
              • Rendre vos communications plus convaincantes et plus strat\u00e9giques<\/li>\n<\/ul>\n

                CONF\u00c9RENCIERS<\/h4>\n

                M. Robert Lafond, B.A., M.B.A., PI, Fin.
                \nPr\u00e9sident, Groupe Lafond gestion<\/p>\n

                Mme Annie Veilleux, BAA
                \nDirectrice g\u00e9n\u00e9rale, Groupe Lafond gestion<\/p>\n

                Mme Nicole Simard
                \nConf\u00e9renci\u00e8re, formatrice, animatrice et auteure<\/p>\n

                AVEC LA COLLABORATION DE:<\/p>\n

                  \n
                • Dr Daniel Martel, DMD ET<\/li>\n
                • M. \u00c9ric Chayer, B.A.A., Pl. Fin.
                  \nConseiller en s\u00e9curit\u00e9 financi\u00e8re<\/li>\n<\/ul>\n

                  DATES<\/h4>\n

                  1\u00e8re cohorte * :\u00a0Termin\u00e9<\/strong><\/p>\n

                  2e cohorte * :\u00a0Termin\u00e9<\/strong><\/p>\n

                  3e cohorte * :\u00a09<\/strong>\u00a0octobre 2015\/ 6\u00a0novembre 2015 \/ 15 janvier 2016 \/ 12 f\u00e9vrier 2016 \/ 22\u00a0avril\u00a02016\u00a0\u00a0 **Complet**<\/strong><\/p>\n

                  4e cohorte * :\u00a07 octobre 2016\/ 4 novembre 2016\/ 13 janvier 2017\/ 10 f\u00e9vrier 2017\/ 17 mars 2017<\/strong><\/p>\n

                  * Plus une journ\u00e9e individuelle sur la communication<\/strong><\/p>\n

                  HORAIRE<\/h4>\n

                  8 h 30 \u00e0 17 h 00<\/p>\n

                  CO\u00dbT<\/h4>\n

                  Dentiste\u00a0: 7 500 $ + taxes<\/h4>\n

                  (pour les 5 jours de formation en plus d’une journ\u00e9e individuelle\u00a0sur la communication)<\/em><\/h4>\n

                  Prenez note que les d\u00e9jeuners continentaux et les d\u00eeners sont inclus.<\/p>\n

                  Un d\u00e9p\u00f4t de 10 % du co\u00fbt de la formation (avant taxes) est requis\u00a0(un minimum de 100 $ est requis si co\u00fbt de formation inf\u00e9rieur \u00e0 1000 $), permettant au participant de r\u00e9server sa place au cours. Ce d\u00e9p\u00f4t sera d\u00e9duit du co\u00fbt total de la formation, qui lui, est payable trente (30) jours avant le d\u00e9but de cette formation. Une politique d\u2019annulation est disponible sur demande.<\/em><\/p>\n

                  HEURES DE FORMATION<\/h4>\n

                  48\u00a0heures de formation continue.<\/p>\n\n

                  \n

                  <\/p>

                    <\/ul><\/div>\n
                    \n
                    \n\n\n\n\n\n\n\n<\/div>\n
                    \n\t

                    Inscription\n\t<\/h3>\n\t

                    Pour faire une demande d'inscription, remplissez le formulaire suivant et nous vous contacterons.**\n\t<\/p>\n\t

                    *Information requise<\/i>\n\t<\/p>\n\t

                    *Votre nom et fonction\n\t<\/p>\n\t

                    <\/span>DMD<\/span><\/span>HD<\/span><\/span>Assistante<\/span><\/span>Autre<\/span><\/span><\/span><\/span>\n\t<\/p>\n\t

                    Nom de votre lieu de travail\n\t<\/p>\n\t

                    <\/span>\n\t<\/p>\n\t

                    *Votre courriel\n\t<\/p>\n\t

                    <\/span>\n\t<\/p>\n\t

                    *T\u00e9l\u00e9phone (Pour vous rejoindre facilement)\n\t<\/p>\n\t

                    <\/span>\n\t<\/p>\n\t

                    Note ou autres participants\n\t<\/p>\n\t